業(yè)務(wù)內(nèi)容主要有物業(yè)管理、設(shè)施管理、財務(wù)管理和運(yùn)營管理。

①負(fù)責(zé)公司自持資產(chǎn)的經(jīng)營與管理，包括租金管理、巡視管理、資產(chǎn)預(yù)分類、預(yù)警及出險、資產(chǎn)處置等工作，監(jiān)控資產(chǎn)狀況，化解資產(chǎn)風(fēng)險；

②負(fù)責(zé)制定及完善資產(chǎn)管理制度、工具，推動資產(chǎn)管理體系的持續(xù)完善；

③負(fù)責(zé)制定招商運(yùn)營計劃，并通過各項(xiàng)制度、流程、操作方法的規(guī)范和考核予以落實(shí)，根據(jù)招商計劃對公司物業(yè)進(jìn)行招商、租賃；

④了解商業(yè)動態(tài)，利用各類渠道及有效開發(fā)方式，尋找可租賃企業(yè)固定資產(chǎn)的租戶，制定租金、物業(yè)及配套服務(wù)綜合體系，確保資產(chǎn)保值增值；

⑤負(fù)責(zé)出租資產(chǎn)的收益管理，并配合財務(wù)人員完成賬務(wù)處理及各類款項(xiàng)收取工作。

①37--45歲，本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限；

②十年以上大型資產(chǎn)管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，且在管理崗位上工作五年以上，具有世邦魏理仕、戴德梁行等大型物業(yè)管理公司工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

③良好的溝通協(xié)調(diào)能力、組織領(lǐng)導(dǎo)能力、團(tuán)隊協(xié)作意識和心理素質(zhì)，工作認(rèn)真、踏實(shí)、責(zé)任感強(qiáng)，具備良好的職業(yè)素養(yǎng)。